A primeira vez que li sobre a habilidade de aprender a aprender foi no conhecido livro Pai Rico Pai Pobre, do Robert Kyosaki.

Neste livro, Kyosaki fala sobre a diferença que as pessoas que constroem riquezas têm na forma de pensar (mindset) e agir. Um desses mindsets é o hábito de aprender continuamente.

Depois, vi que outros livros sobre finanças e empreendedorismo também observam essa habilidade em comum que empreendedores têm. 

Em resumo, o que os autores desses livros descrevem é mais ou menos isso:

“Pessoas de sucesso não acham que sabem tudo, antes são curiosas e estão sempre dispostas a aprender algo novo. Se não sabem alguma coisa, vão atrás e aprendem”.

Uma vez que você para de aprender, você começa a morrer

A frase acima é atribuída a Albert Einstein.

Talvez o que ele quis dizer foi que quando você deixa de aprender, você deixa de crescer, de melhorar, e viver uma vida. 

E viver não é a mesma coisa que existir.

Mas sim explorar todo o potencial que você tem e que pode levar a realizar coisas incríveis.

Muitas pessoas acabam estacionando, seja por falta de motivação ou porque não acreditam em si mesmas.

Elas deixam de explorar o potencial da sua mente e se acomodam no status quo. Elas param de aprender e param de crescer.

Até aqui, a habilidade de aprender a aprender poderia ser apenas uma das características das pessoas bem-sucedidas. 

Mas a partir de agora, ter essa habilidade poderá ser uma questão de sobrevivência no mercado de trabalho.

Habilidade do Futuro

Os avanços tecnológicos estão causando mudanças disruptivas em um intervalo de tempo cada vez mais curto. Essas mudanças tendem a ser cada vez mais rápidas e significativas, transformando o perfil das profissões e as demandas do mercado. 

É um mundo imprevisível em que  tudo está sendo reinventado, rediscutido e reprogramado. No século 21 a única constante é a mudança.

Para lidar com um cenário tão complexo, a capacidade de aprender é essencial e parece ser uma das únicas certezas em um mundo de incertezas.

Aprender, desaprender e reaprender

Nessa realidade, o hábito de aprendizado contínuo dos empreendedores, passa a ser  uma habilidade de sobrevivência no mercado de trabalho. 

Sendo assim, é preciso abrir a mente para ampliar a capacidade de aprender, desaprender e reaprender

Essa habilidade é o que vai ajudar os profissionais a assimilar, continuamente as novas necessidades que surgirão numa velocidade espetacular nos próximos anos.

É uma metacompetência, ou seja uma aptidão que ajuda em todas as outras que você quer desenvolver.

Se você deseja saber mais sobre o assunto e quer desenvolver essa habilidade sugiro o curso que foi desenvolvido  na Universidade da Califórnia disponível na plataforma online Coursera.

O curso é em inglês, mas com legenda em português. 

É um curso é gratuito com opção de certificação pelo Coursera mediante o pagamento de uma taxa (em dólar). Acesse a plataforma e o curso clicando AQUI.

Uma amostra

Encontrei algumas aulas desse curso no Youtube, mas como estou fazendo pelo Coursera, não sei se o material está na íntegra. No Coursera é tudo bem organizadinho e fica mais fácil de acompanhar.

Bom, essa é a primeira aula: 

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